|
|
|
EESTI VÄIKE- JA KESKMISTE ETTEVÕTJATE ASSOTSIATSIOON
EVEA on ainuke Eesti Vabariigis tegutsev organisatsioon, kuhu kuuluvad vaid väikese ja keskmise suurusega ettevõtted, kelle juhtorganid on moodustatud ainult väike-ja keskmistest ettevõtjatest. Erinevalt nii mõnestki teisest organisatsioonist, kelle eesmärkideks on ettevõtluse mõne üksiku tahu esindamine, on EVEA püstitanud eesmärgiks ettevõtluse kui kompleksse tegevuse ja elustiili kaitsmise ja arendamise.  |
 Uudised 
|
|
EVEA Pressiteade 25.01.2012. 25. jaanuaril 2012 Tallinna Õpetajate Majas toimunud EVEA pidulikul aastaüritusel anti traditsiooniliselt välja Ettevõtluse Sõbra auhind, mille pälvis Sihtasutus Junior Achievement Eesti.
Aastalõpp on traditsioonide aeg ja erandiks pole siin ka EVEA. Meie meeldivaks aastalõpu traditsiooniks on kujunenud Ettevõtluse Sõbra valimine ning selle juures on ülimalt oluline ka Teie kaasabi. Ettevõtluse Sõbra nimetamise statuudile vastavalt peab kandidaat olema aktiivne riigi-, ühiskonna- või poliitikategelane või organisatsioon riiklikul/regionaalsel tasandil (näiteks Riigikogu, kohalike omavalitsuste, ettevõtjate ühenduste, valitsusasutuste tasemel juhtivad töötajad jne), kes on käesoleval aastal oluliselt panustanud Eesti era- ja väikeettevõtluse arengusse. Ettevõtluse Sõber valitakse välja EVEA liikmete poolt esitatud kandidaatide seast EVEA volikogu poolt.
EVEA pressiteade 17. november 2011.a. Majandus- ja kommunikatsiooni minister Juhan Parts on nimetanud EVEA president Marina Kaasi Sihtasutuse KredEx nõukogu liikmeks.
|
|
Veel uudiseid |
 |
|
|
|
|
 Üritused
26. jaanuar 2012 toimus hotellis Inger EMTA ja vene keelt kõnelevate ettevõtjate vaheline kohtumine. Kohtumine toimus EVEA projekti „Kaks keelt - ühine hääl“ raames ja teemaks oli viimasel ajal palju kajastust saanud maksuameti jõuline käitumine.
Projekti Best Agers peamiseks eesmärgiks on välja töötada vahendid, millega saaks mõjutada 55+ vanuses töötajate osalemist tööturul, muuhulgas parandades kuvandit „parimas eas“ töötajatest kui kvalifitseeritud spetsialistidest. Korvamaks tulevikus noorte osakaalu kahanemist elanikkonnas, on selge, et vanemate inimeste panus tööhõives peab suurenema. Innovaatilisust ei tohiks seostada ainult noortega, meil tuleb lugupidavalt suhtuda 55+ generatsiooni potentsiaali ja valmisolekusse jagada noorematele kolleegidele oma kogemusi ja oskusi.
Hea EVEA-lane! EVEA aastaüritus toimub 25. jaanuaril 2012 a kell 17-19 Tallinna Õpetajate Majas, aadressil Raekoja plats 14.
Konkurentsis püsimiseks peavad väikeettevõtted tõstma oma innovatsioonialast võimekust, mis eeldab ettevõtete juhtide paremat kvalifikatsiooni ja haridust. Rahvusvaheline kvalifikatsiooni, innovatsiooni ja koostöö-alane projekt QUICK keskendubki töötajate harimisele, seda nii akadeemilises kui kutseõppes. Projekt hõlmab konkreetseid meetmeid ettevõtetele; arendatakse kahepoolseid õppekavasid, toetatakse üliõpilasvahetust.
9. detsembril 2011 toimus hotellis City Hotell Portus EMTA ja vene keelt kõnelevate ettevõtjate vaheline kohtumine. Kohtumine toimus EVEA projekti „Kaks keelt - ühine hääl“ raames ja teemaks oli viimasel ajal palju kajastust saanud maksuameti jõuline käitumine. Maksuameti poolt osales kohtumisel Monika Jõesaar, kes selgitas maksuameti poolseid seisukohti ja vastas ettevõtjate küsimustele. EVEA poolt esines ettekandega Marina Kaas. Alloleva lingi kaudu võite tutvuda EMTA poolt presenteeritud materjalidega. 20111209EVEA III.ppt
|
|
Veel üritusi |
|
|
